ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ XXI ВЕКА
ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ
XXI ВЕКА
XXI ВЕКА
Если, Вы:
Руководитель или специалист, желающий повысить эффективность использования рабочего времени и добиться космических успехов не только в карьере, но и в личной жизни, – эта программа для Вас.
Приняв участие в курсе, Вы узнаете:
Что такое эффективная организация времени и как она отражается на результатах работы компании и Вашей личной эффективности.
Каковы последствия неэффективной организации времени.
Как улучшить собственную самоорганизацию, успевать больше, но не потерять вкус к жизни.
Какие инструменты, методики, приемы можно использовать и как это делать с наибольшим результатом.
Эта программа о том, как прожить каждый день продуктивно, ярко и осознанно, не потеряв себя в бесконечной гонке за достижениями.
В процессе обучения Вас ждут:
Разбор кейсов.
Примеры из практики преподавателей, успешных профессионалов, руководителей и предпринимателей.
Практические задания.
И обратная связь от преподавателя по результатам их выполнения.
СЕССИЯ 1
14:00 – 17:15
УПРАВЛЕНИЕ ВРЕМЕНЕМ. А ЭТО ВОЗМОЖНО?
14:00 – 17:15
УПРАВЛЕНИЕ ВРЕМЕНЕМ. А ЭТО ВОЗМОЖНО?
Что такое время и можно ли им управлять?
Как повысить качество использования временного ресурса, и какие существуют для этого time-инструменты.
Как понять, куда уходит время и что не так в его расходах.
Кто такие хронофаги, какими они бывают и как от них избавиться.
С помощью каких принципов можно и нужно повысить свою эффективность.
СЕССИЯ 2
14:00 – 17:15
ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПРИОРИТЕТОВ. ВСЕ ЛИ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОДИНАКОВО ЦЕННЫ?
14:00 – 17:15
ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПРИОРИТЕТОВ. ВСЕ ЛИ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОДИНАКОВО ЦЕННЫ?
Что такое приоритеты, откуда они берутся и как их правильно определить?
Как перестать делать все подряд, чтобы добиться действительно важного.
Как отказаться от выполнения малозначительных задач и не испортить отношения с руководителем и коллегами.
Что такое бесполезные дела, как перестать ими заниматься, несмотря на их притягательность.
Как эффективно распределять задачи с учетом времени суток и наиболее продуктивно использовать время.
СЕССИЯ 3
14:00 – 17:15
НАКОПИТЕЛЬНЫЙ ЭФФЕКТ ДЕЛЕГИРОВАНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ
14:00 – 17:15
НАКОПИТЕЛЬНЫЙ ЭФФЕКТ ДЕЛЕГИРОВАНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ
Что такое делегирование полномочий?
Зачем делегировать некоторые свои дела другим сотрудникам? Преимущества делегирования.
Как передать часть своих обязанностей и задач другим людям?
Что нельзя делегировать?
Что можно и нужно делегировать?
Кому делегировать? Как выбрать наилучшего кандидата для выполнения части вашей работы.
Девять шагов процесса делегирования.
Факторы успеха делегирования.
СЕССИЯ 4
14:00 – 17:15
ЕЖЕДНЕВНОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ. А НАДО ЛИ ВАМ ЭТО?
14:00 – 17:15
ЕЖЕДНЕВНОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ. А НАДО ЛИ ВАМ ЭТО?
Время – это невосполнимый и поэтому самый ценный ресурс. Как каждый день его экономить.
Ежедневник и ваш сбалансированный день.
Планирование методом Альпы – рецепт продуктивного дня.
Мифы трудоголизма.
Важность эмоциональной гигиены.
В виртуальной аудитории с Вами:
Ирина Лыскович
Директор БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, академический директор программы EXECUTIVE MBA, консультант по развитию и управлению изменениями, преподаватель программ по стратегическому менеджменту, лидерству и организационному развитию. Опыт создания и управления бизнесом более 20 лет. Сфера научных интересов: предпринимательство и инновации, стратегическое управление бизнесом, организационное развитие и управление изменениями, стратегическое лидерство, принятие управленческих решений.
Ирина Толкач
Академический директор и преподаватель программ школы продаж и клиентских отношений БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ, член AMS ASSOCIATION. Участник лидерских программ по методике BARRON ADVENTURES. Судья международной программы номинирования в индустрии контакт-центров «Хрустальная гарнитура». Специализируется на преподавании и исследованиях в области лидерства, управленческой коммуникации и клиентских отношений. Области научных интересов и консультационных проектов: «Лидерство в управленческой деятельности», «Оценка управленческого потенциала», «Организационная и экономическая психология», «Взаимоотношения работника и организации», «Корпоративная культура».
Обучение в виртуальной аудитории
БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ
в формате Blended Learning
БИЗНЕС-ШКОЛЫ XXI ВЕК-КОНСАЛТ
в формате Blended Learning
Ответы на актуальные вопросы
на 4-х online-сессиях по 4 ак.ч.
на 4-х online-сессиях по 4 ак.ч.
Обучение в виртуальной
аудитории
БИЗНЕС-ШКОЛЫ
XXI ВЕК-КОНСАЛТ
в формате Blended Learning
аудитории
БИЗНЕС-ШКОЛЫ
XXI ВЕК-КОНСАЛТ
в формате Blended Learning
Ответы на актуальные вопросы
на 4-х online-сессиях
по 4 ак.ч.
на 4-х online-сессиях
по 4 ак.ч.
+
16 часов индивидуальной дистанционной
работы с поддержкой преподавателей
16 часов индивидуальной дистанционной
работы с поддержкой преподавателей
ВСЕГО 32 УЧЕБНЫХ ЧАСА
Обучение
проходит с использованием современных online-технологий и позволяет слушателям:
поддерживать живое общение с преподавателем и друг с другом на протяжении всего процесса обучения
выполнять задания и решать кейсы, объединяясь в виртуальные подгруппы
представлять решения перед всей группой, получая обратную связь, как от преподавателя, так и от отдельных участников обучения
Кроме этого, каждый участник обучения между сессиями будет:
- изучать дополнительный видеоматериал и полезный контент,
- выполнять домашние задания и получать оценку и рекомендации по результатам их выполнения от преподавателя.
Вы будете учиться не только в виртуальной аудитории, но и дистанционно между сессиями. Ваш опыт обучения будет максимально насыщенным и результативным!
Все, что Вам необходимо для online-обучения:
Удобное помещение, где Вас ничего не будет отвлекать от образовательного процесса
Компьютер с доступом в сеть интернет
Наушники, микрофон
СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ 450 BYN (НДС ВКЛЮЧЕН)
Расписание
14:00 – 17:15
14:00 – 17:15
СЕССИЯ 1
УПРАВЛЕНИЕ ВРЕМЕНЕМ. А ЭТО ВОЗМОЖНО?
УПРАВЛЕНИЕ ВРЕМЕНЕМ. А ЭТО ВОЗМОЖНО?
14:00 – 17:15
14:00 – 17:15
СЕССИЯ 2
ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПРИОРИТЕТОВ. ВСЕ ЛИ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОДИНАКОВО ЦЕННЫ?
ОПРЕДЕЛЕНИЕ ПРИОРИТЕТОВ. ВСЕ ЛИ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОДИНАКОВО ЦЕННЫ?
14:00 – 17:15
14:00 – 17:15
СЕССИЯ 3
НАКОПИТЕЛЬНЫЙ ЭФФЕКТ ДЕЛЕГИРОВАНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ
НАКОПИТЕЛЬНЫЙ ЭФФЕКТ ДЕЛЕГИРОВАНИЯ ПОЛНОМОЧИЙ
14:00 – 17:15
14:00 – 17:15
СЕССИЯ 4
ЕЖЕДНЕВНОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ. А НАДО ЛИ ВАМ ЭТО?
ЕЖЕДНЕВНОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ. А НАДО ЛИ ВАМ ЭТО?
Уточнить детали обучения Вы можете у руководителя проекта
New Thinking. New Online
New Thinking. New Online
*Эта программа доступна в корпоративном формате
РЕГИСТРАЦИЯ
(все поля обязательны для заполнения)
(все поля обязательны для заполнения)
Количество мест ограничено.
Организаторы мероприятия оставляют за собой право отказать в участии.
* Отправляя форму, вы подтверждаете, что полностью ознакомлены и согласны с условиями
Соглашения об обработке персональных данных
Организаторы мероприятия оставляют за собой право отказать в участии.
* Отправляя форму, вы подтверждаете, что полностью ознакомлены и согласны с условиями
Соглашения об обработке персональных данных
СОГЛАШЕНИЕ ОБ ОБРАБОТКЕ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ
Данное соглашение разработано в соответствии с требованиями действующего законодательства Республики Беларусь, Закона Республики Беларусь от 10.11.2008 №455-З «Об информации, информатизации и защите информации».
Все лица, заполнившие Форму заявки, подтверждают, что полностью ознакомлены и согласны с условиями настоящего Соглашения, в частности подтверждают свое согласие: на осуществление Компанией сбора, обработки и хранения указанных в регистрационной форме персональных данных; на включение предоставленной информации (обратная связь, персональные данные) в базу Компании; на использование персональных данных для рассылки новостей Компании, приглашений на мероприятия Компании (мероприятия партнеров Компании); на последующую передачу Компанией указанных в регистрационной форме персональных данных третьим лицам для обработки и хранения персональных данных.
При этом гражданин вправе отозвать согласие на использование персональных данных, направив Компании письменное уведомление по адресу: 220114, г.Минск, пр-т Независимости, 169, Бизнес-центр "XXI ВЕК", офис 805-С. В случае получения уведомления об отзыве согласия на использование персональных данных Компания, а также третьи лица, которым переданы персональные данные, прекращают обработку персональных данных и уничтожают данные в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты получения отзыва.
Гражданин гарантирует, что данные, содержащиеся в регистрационной форме, являются достоверными; при предоставлении информации не нарушается действующее законодательство Республики Беларусь, законные права и интересы третьих лиц.
Все лица, заполнившие Форму заявки, подтверждают, что полностью ознакомлены и согласны с условиями настоящего Соглашения, в частности подтверждают свое согласие: на осуществление Компанией сбора, обработки и хранения указанных в регистрационной форме персональных данных; на включение предоставленной информации (обратная связь, персональные данные) в базу Компании; на использование персональных данных для рассылки новостей Компании, приглашений на мероприятия Компании (мероприятия партнеров Компании); на последующую передачу Компанией указанных в регистрационной форме персональных данных третьим лицам для обработки и хранения персональных данных.
При этом гражданин вправе отозвать согласие на использование персональных данных, направив Компании письменное уведомление по адресу: 220114, г.Минск, пр-т Независимости, 169, Бизнес-центр "XXI ВЕК", офис 805-С. В случае получения уведомления об отзыве согласия на использование персональных данных Компания, а также третьи лица, которым переданы персональные данные, прекращают обработку персональных данных и уничтожают данные в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты получения отзыва.
Гражданин гарантирует, что данные, содержащиеся в регистрационной форме, являются достоверными; при предоставлении информации не нарушается действующее законодательство Республики Беларусь, законные права и интересы третьих лиц.
